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Betrieb & Gastronomie allgemein

Gastronomie & Systemgastronomie

Diese Seite sammelt die Anzeigen, die das Gewerbe nennen und keinen Posten – „Mitarbeiter Gastronomie“, Betriebs- und Systemgastronomie, dazu die Ausbildung zur Fachkraft für Gastronomie. Wer hier sucht, sucht die Branche, nicht den Titel.

48 offene Stellen zu diesem Beruf im aktuellen Bestand.

Was man als Gastronomie & Systemgastronomie verdient

Monats- und Jahresbrutto nach Erfahrungsstufe, bundesweit
Erfahrung Von Median Bis Jahresbrutto Verhältnis
Berufseinstieg 2.400 € 2.600 € 2.800 € 31.200 €
Mit Berufserfahrung 2.600 € 2.900 € 3.300 € 34.800 €
Mit langjähriger Erfahrung 3.000 € 3.500 € 4.200 € 42.000 €

Gerundete Orientierungswerte für eine Vollzeitstelle ohne Zuschläge; ein großer Teil dieser Stellen liegt nah an der gesetzlichen Lohnuntergrenze, und ein offener Stellentitel bringt selten eine feste Eingruppierung mit. Über dem allgemeinen Niveau liegen die tariflich gebundene Systemgastronomie und Betriebsrestaurants mit Haustarif; im freien Gastgewerbe ist eine Bindung an den DEHOGA-Vertrag des Landes die Ausnahme. Weil viele Verträge Teilzeit, befristet oder Minijob sind, rechnen Sie auf den Stundenlohn um und fragen Sie nach Zuschlägen für Nacht-, Sonn- und Feiertagsarbeit sowie nach der Anrechnung von Personalessen.

Die Werte sind Orientierungswerte und keine amtliche Statistik. Sie sind aus öffentlich verfügbaren Erhebungen, Tarifwerken und Stellenanzeigen abgeleitet und auf volle Euro gerundet. Im Einzelfall entscheiden Betrieb, Tarifbindung, Region, Qualifikation und Verhandlung – die Abweichung nach oben wie nach unten kann erheblich sein.

Das Jahresbrutto ist das 12-fache des Monatswertes. Urlaubs- und Weihnachtsgeld sind nicht enthalten, weil sie sich von Branche zu Branche unterscheiden.

Gehalt nach Bundesland

Das Berufsbild

Was heißt hier Gastronomie?

Gastronomie ist an dieser Stelle keine Tätigkeit, sondern ein Gewerbe. Die Seite führt die Stellen, deren Titel die Branche nennt und die Aufgabe offenlässt: „Mitarbeiter Gastronomie“, „Gastronomiemitarbeiter im Service und Verkauf“, „Betriebskoordinator Betriebsgastronomie“, dazu die Ausbildungsstellen zur Fachkraft für Gastronomie. Drei Gruppen landen hier.

Erstens Betriebe, die Küche und Service nicht trennen – Betriebsrestaurants, Kantinen, Freizeiteinrichtungen, Kioske und Verkaufsstellen, in denen dieselbe Person zubereitet, ausgibt und kassiert. Zweitens die Systemgastronomie, in der Abläufe standardisiert sind und Stellen nach Schicht und Station beschrieben werden statt nach Beruf. Drittens die Fachkraft für Gastronomie selbst: Sie ist seit 2022 ein eigener zweijähriger Ausbildungsberuf und die einzige Ausbildung, die Küche und Service zugleich abdeckt – mit den Schwerpunkten Restaurantservice und Systemgastronomie.

Was alle verbindet, ist die Breite. Wer hier arbeitet, macht den ganzen Ablauf und nicht einen Ausschnitt davon.

Wie kommt man in diese Stellen?

Auf allen Wegen, und das ist der Kern dieser Seite. Der Einstieg ohne Abschluss ist verbreitet; verlangt sind die Belehrung nach dem Infektionsschutzgesetz und eine Hygieneunterweisung des Betriebs. Der geregelte Weg ist die zweijährige Ausbildung zur Fachkraft für Gastronomie, die sich zu den dreijährigen Berufen – Koch oder Fachmann für Restaurants und Veranstaltungsgastronomie – verlängern lässt.

Für Koordinations- und Leitungsstellen kommen Betriebswirtschaft und Erfahrung dazu: Restaurantmeister, Küchenmeister, Betriebswirt des Gastgewerbes oder in der Systemgastronomie die betriebseigenen Führungsprogramme, die Schicht- und Storeleitung vorbereiten.

Was die Arbeit verlangt

Beweglichkeit. Wer den ganzen Ablauf macht, wechselt im Lauf einer Schicht zwischen Vorbereitung, Ausgabe, Kasse und Reinigung, und niemand nimmt einem einen Teil davon ab. Dazu die üblichen Bedingungen des Gewerbes: Stehen, Tempo, Wochenend- und Feiertagsdienste, in der Systemgastronomie Schichtpläne bis in die Nacht, in der Betriebsgastronomie dafür Frühdienste mit freien Abenden.

Ehrlich gehört dazu, dass die Verträge hier häufiger befristet, in Teilzeit oder als Minijob geschlossen werden als in den Fachberufen und dass ein offener Titel selten eine feste Eingruppierung mitbringt. Fragen Sie im Gespräch, welche Aufgaben tatsächlich gemeint sind und wonach bezahlt wird.

Aussichten

Die Branche sucht dauerhaft Personal, und in diesem Bereich besonders, weil die Fluktuation hoch ist. Der Wert dieser Stellen liegt im Einstieg: Sie sind der leichteste Weg in die Gastronomie, und wer die Ausbildung nachholt, steht nach zwei bis drei Jahren mit einem anerkannten Abschluss da. Innerhalb der Systemgastronomie geht es über Schichtleitung und stellvertretende Storeleitung weiter, in der Betriebsgastronomie über Ausgabe- und Objektleitung.

Aufgaben

  • Speisen und Getränke vorbereiten und ausgeben
  • Gäste bedienen, beraten und kassieren
  • Ware annehmen, einräumen und Bestände prüfen
  • Arbeitsplätze, Geräte und Gasträume reinigen
  • Hygienevorgaben und Standards des Betriebs einhalten
  • Im Schichtteam nach festem Ablauf arbeiten
  • Je nach Stelle eine Schicht oder Station koordinieren

Voraussetzungen

  • Einstieg ohne Abschluss möglich, angelernt im Betrieb
  • Ausbildung zur Fachkraft für Gastronomie oder gleichwertig von Vorteil
  • Belehrung nach dem Infektionsschutzgesetz
  • Freundlichkeit im Gästekontakt und Tempo im Ablauf
  • Bereitschaft zum Wechsel zwischen Küche, Ausgabe und Kasse
  • Bereitschaft zu Schicht-, Wochenend- und Feiertagsarbeit

Wo man arbeitet

  • Betriebsrestaurants, Kantinen und Mensen
  • Systemgastronomie und Filialbetriebe
  • Freizeitparks, Bäder und Erlebnisbetriebe
  • Kioske, Verkaufsstellen und Verkehrsgastronomie
  • Catering- und Veranstaltungsbetriebe

Der Weg in den Beruf

Der geregelte Weg ist die zweijährige Ausbildung zur Fachkraft für Gastronomie, seit 2022 ein eigener Beruf mit den Schwerpunkten Restaurantservice und Systemgastronomie und die einzige Ausbildung, die Küche und Service zugleich abdeckt; sie lässt sich zu den dreijährigen Berufen Koch oder Fachmann für Restaurants und Veranstaltungsgastronomie verlängern. Der Einstieg ohne Abschluss ist verbreitet und setzt nur die Belehrung nach dem Infektionsschutzgesetz sowie eine Hygieneunterweisung voraus. Für Koordinations- und Leitungsstellen kommen Meister- und Betriebswirtabschlüsse oder betriebseigene Führungsprogramme in Betracht.

Offene Stellen als Gastronomie & Systemgastronomie

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